“Менежер" гэж байгууллагын зохион байгуулалтын бүтцийн нэгжийн даргыг ойлгоно. Жишээ нь, яамны газрын даргын үр дүнгийн гэрээний биелэлтийг дүгнэх албан тушаалтан нь Төрийн нарийн бичгийн дарга, дараагийн шатны дарга нь сайд, харин төрийн жинхэнэ албан хаагчийн үр дүнгийн гэрээнийн биелэлтийг дүгнэх албан тушаалтан нь менежер, дараагийн шатны дарга нь төсвийн шууд захирагч байна. Хэрэв газар дотор хэлтэстэй бол төрийн жинхэнэ албан хаагчийн үр дүнгийн гэрээний биелэлтийг дүгнэх албан тушаалтан нь хэлтсийн дарга, дараагийн шатны дарга нь газрын дарга байхаар байгууллагын Хөдөлмөрийн дотоод журмаараа зохицуулж болно.